讓職場更有溫度 2020αi優(yōu)質(zhì)職場計劃年度盛典圓滿落幕

11月25日，以“新人力·聚合共生”為主題的大型職場領域公益項目“2020 αi優(yōu)質(zhì)職場計劃”在北京人民網(wǎng)演播大廳舉行年度盛典。本次活動由人民網(wǎng)上海、中智上海、中智關愛通共同主辦，并由中國健安喜作為全程高級戰(zhàn)略合作伙伴。

αi優(yōu)質(zhì)職場是聚焦中國職場范疇，尋找、評選并推廣中國最優(yōu)質(zhì)職場模式和品牌的大型公益項目。αi優(yōu)質(zhì)職場致力于研究中國職場發(fā)展現(xiàn)狀、實踐成果、焦點問題及其未來趨勢，推動中國職場優(yōu)化與標準制定，樹立優(yōu)質(zhì)職場榜樣品牌。

國有企業(yè)是壯大國家綜合實力、保障人民共同利益的重要力量。必須發(fā)揮好“排頭兵”作用，在“六穩(wěn)”“六保”當好骨干脊梁，創(chuàng)造更多的就業(yè)條件和就業(yè)機會。

在推進六穩(wěn)六保的政策背景下，面對疫情常態(tài)化，今年6月，以“新人力，聚合共生”為主題的2020αi優(yōu)質(zhì)職場計劃正式啟動。相較往年，本次年度盛典還特別增添了國企優(yōu)秀案例分享環(huán)節(jié)。在獎項設置上，還另外增設了疫情特別獎、蟬聯(lián)獎、優(yōu)職操盤手三個獎項。

中智集團黨委委員、副總經(jīng)理徐曉冬發(fā)表致辭

中智集團黨委委員、副總經(jīng)理徐曉冬表示，今年的活動主題是“新人力，聚合共生”。一場突如其來的新冠肺炎疫情迅速將近年來招工難、就業(yè)難的就業(yè)結(jié)構性兩難矛盾，推向了特殊時期的復工難、返崗難新兩難矛盾，人力資源服務業(yè)受到了雙重沖擊。面對這一形勢，以聚焦穩(wěn)就業(yè)、關注員工發(fā)展為核心的人力資源變革，成為了社會、企業(yè)，以及個人急需加以關注的重點。

“我們通過廣泛地走進企業(yè)、感知每一個職場在人力資源方面進行變革的鮮活案例，欣喜地發(fā)現(xiàn)越來越多的企業(yè)正在逐步建立或完善新人力體系，以關注員工自身需求與個人發(fā)展為切入點聚焦人文關懷，在承擔社會責任的同時，打造有吸引力的雇主品牌。” 徐曉冬表示，希望今年的優(yōu)質(zhì)職場活動，能為企業(yè)在人力資源變革方面提供更多有益的探索和經(jīng)驗借鑒。

人民網(wǎng)黨委委員、董事、常務副總編輯趙強發(fā)表講話

“‘新人力’作為今年活動的主題關鍵詞，既蘊含著‘以人為本’也承載著‘社會責任’。” 人民網(wǎng)黨委委員、董事、常務副總編輯趙強表示，人民網(wǎng)作為“網(wǎng)上的人民日報”，在網(wǎng)絡輿論生態(tài)中努力發(fā)揮著“領航者”“排頭兵”和“中流砥柱、定海神針”的作用，努力做好“黨的主張最專業(yè)的傳播者、人民利益最堅強的捍衛(wèi)者”。

人民網(wǎng)與中智關愛通自去年4月共同簽署戰(zhàn)略合作以來，雙方在品牌宣傳、技術創(chuàng)新、資本聯(lián)動等領域進行了多項跨界合作。“接下來，希望我們雙方共同努力，進一步推動資源共享和優(yōu)勢互補，為建設實體經(jīng)濟、科技創(chuàng)新、現(xiàn)代金融、人力資源協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)體系貢獻我們的智慧和力量。” 趙強表示。

αi優(yōu)質(zhì)職場評選旨在通過專業(yè)的評測體系和獨創(chuàng)的考察模式，選拔出中國優(yōu)質(zhì)的職場實踐案例，樹立和推廣優(yōu)質(zhì)職場典范，傳播職場正能量和正向價值觀，以此改善中國職場生態(tài)。評選標準包括健康共行、特權共享、成長共贏、價值共創(chuàng)四個維度。

本屆評選共有53家企業(yè)及3位優(yōu)秀個人獲得殊榮。

分公司總經(jīng)理金煜純與中智關愛通（上海）科技股份有限公司董事、總經(jīng)理潘軍共同為獲得“2020年αi優(yōu)質(zhì)職場卓越典范企業(yè)獎”的企業(yè)頒獎

其中，獲得“2020年αi優(yōu)質(zhì)職場卓越典范企業(yè)獎”的企業(yè)有：百勝中國控股有限公司、松下電氣機器（北京）有限公司、中國國際金融股份有限公司、迪安診斷技術集團股份有限公司、臺達電子企業(yè)管理(上海)有限公司、上海程邁文化傳播股份有限公司（CCE GROUP）、施維雅中國（蟬聯(lián)）、東原房地產(chǎn)開發(fā)集團有限公司（蟬聯(lián)）。

人民網(wǎng)事業(yè)發(fā)展部主任魏炳鋒為獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場卓越健康共行獎”的企業(yè)頒獎

獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場卓越健康共行獎”的企業(yè)有：沃爾沃汽車、愛特思集團（INDITEX）、印孚瑟斯技術（中國）有限公司、中科創(chuàng)達軟件股份有限公司、廣州華勝企業(yè)管理服務有限公司、北京環(huán)球度假區(qū)、上海申同律師事務所（蟬聯(lián)）、兄弟(中國)商業(yè)有限公司（蟬聯(lián)）、北廣控股集團有限公司（蟬聯(lián)）、蒙特空氣處理設備（北京）有限公司（蟬聯(lián)）。

αi優(yōu)質(zhì)職場評委大師過音群為獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場卓越特權共享獎”的企業(yè)頒獎

獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場卓越特權共享獎”的企業(yè)有：碧然德凈水系統(tǒng)（上海）有限公司、亞細亞建筑材料股份有限公司、華誼兄弟傳媒股份有限公司、寧波方太廚具有限公司、上海銀科控股投資集團、上海申同律師事務所、北汽福田汽車股份有限公司（蟬聯(lián)）、萬可電子（天津）有限公司（蟬聯(lián)）、天津恩恩科技有限公司（蟬聯(lián)）、弗略珂貿(mào)易（上海）有限公司（蟬聯(lián)）。

人民網(wǎng)上海分公司副總經(jīng)理胡佳林為獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場卓越成長共贏獎”的企業(yè)頒獎

獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場成長共贏獎”的企業(yè)有：圖爾克（天津）傳感器有限公司、久心醫(yī)療科技（蘇州）有限公司、廣州金域醫(yī)學檢驗集團股份有限公司、艾默生過程控制有限公司、綠城房地產(chǎn)建設管理集團有限公司、塔塔信息技術（中國）股份有限公司、智慧芽（中國）科技有限公司（蟬聯(lián)）、兄弟機械商業(yè)（上海）有限公司（蟬聯(lián)）、北京智齒博創(chuàng)科技有限公司（蟬聯(lián)）、智者四海（北京）技術有限公司（蟬聯(lián)）。

αi優(yōu)職職場評委大師楊君為獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場卓越價值共創(chuàng)獎”的企業(yè)頒獎

獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場卓越價值共創(chuàng)獎”的企業(yè)有：兄弟(中國)商業(yè)有限公司、華夏幸福基業(yè)股份有限公司、深圳市章法法律咨詢有限公司、智者四海（北京）技術有限公司、費森尤斯卡比（中國）投資有限公司、北京汽車集團有限公司（蟬聯(lián)）、TCL華星光電技術有限公司（蟬聯(lián)）、大眾汽車自動變速器（天津）有限公司（蟬聯(lián)）。

αi優(yōu)質(zhì)職場評委大師王芳為獲得“2020年αi優(yōu)質(zhì)職場積極踐行獎”的企業(yè)頒獎

獲得“2020年αi優(yōu)質(zhì)職場積極踐行獎”的企業(yè)有：吉致汽車金融有限公司、三維通信股份有限公司、上海金光外灘置地有限公司、恩感科技（NPLUS Digital）、華聯(lián)精品超市有限公司、內(nèi)蒙古西貝餐飲集團有限公司、生根餐飲管理（上海）有限公司、科斐凱博線纜（天津）有限公司（蟬聯(lián)）、啟德環(huán)球（北京）教育科技有限公司（蟬聯(lián)）。

 αi優(yōu)質(zhì)職場評委大師王芳為獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場疫情特別獎”的企業(yè)頒獎

獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場疫情特別獎”的企業(yè)有：北京汽車集團有限公司、廣汽豐田汽車有限公司、上海銀科控股投資集團、TCL華星光電技術有限公司、北汽福田汽車股份有限公司、智者四海（北京）技術有限公司、松下電氣機器（北京）有限公司、廣州金域醫(yī)學檢驗集團股份有限公司、北京環(huán)球度假區(qū)。

中智關愛通（上海）科技股份有限公司董事、總經(jīng)理潘軍為獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場優(yōu)職操盤手”的企業(yè)個人頒獎

獲得“2020αi優(yōu)質(zhì)職場優(yōu)職操盤手”的企業(yè)個人有：張燕——兄弟(中國)商業(yè)有限公司、祁燕萍——北京汽車集團有限公司、Jamel Arfaoui——科斐凱博線纜（天津）有限公司。