說起生日禮物,大家心里應(yīng)該都是喜滋滋的,但是說到公司送的
員工生日呢?想必有些職場(chǎng)人會(huì)露出尷尬的笑容……比如,有位不愛吃甜食的單身妹紙,生日的時(shí)候收到了他們公司送給她的員工生日禮物:某品牌的蛋糕兌換券。你說她該怎么辦?她最后把公司發(fā)的蛋糕兌換券送給了一個(gè)朋友,這個(gè)朋友家里三代同堂,這樣的家庭才勉強(qiáng)吃掉一個(gè)蛋糕。
吃生日蛋糕,對(duì)于很多人來說是生日的一種儀式感(當(dāng)然也有不愛吃甜食的人,他們生日的時(shí)候可能會(huì)吃面和其他喜歡的美食)。以前物質(zhì)條件不像現(xiàn)在那么優(yōu)越,買蛋糕只想著可以吃鮮奶油、大顆草莓和巧克力!而現(xiàn)在條件太好,眼睛看見的是蛋糕,滿腦子反射出來的是高熱量、反式脂肪和卡路里。即使吃生日蛋糕,也是只吃一點(diǎn)點(diǎn)圖個(gè)儀式感,而不會(huì)大塊大塊吃很多。在這樣的環(huán)境里,公司要還是硬給過生日的員工發(fā)蛋糕兌換券,那真的是給員工添尷尬了,我想很多員工表面沒說,但心里是抗拒的。
那員工生日禮物不送蛋糕兌換券了,換點(diǎn)別的。有些企業(yè)就送了保溫杯。關(guān)于公司發(fā)的生日禮物,以下是一位職場(chǎng)人的記憶:2017年企業(yè)效益一般——不保溫保溫杯一只,2018年效益不錯(cuò)——某某品牌保溫杯一只,2019年效益翻倍——定制養(yǎng)生禮盒(內(nèi)涵保溫杯)……以至于做內(nèi)部生日調(diào)研提問“最期待的禮物是什么”時(shí),好像不填保溫杯也不知道寫什么了……
公司發(fā)的員工生日禮物能不能有點(diǎn)新意?!能不能走心點(diǎn)?!想必這是很多員工的心聲。但是在實(shí)操層面上,要讓HR了解每位員工的喜好和需求,恐怕只有員工人數(shù)非常非常少的企業(yè)才可能做到,對(duì)于絕大部分企業(yè)的HR來說,這是不可能完成的任務(wù)啊。那么,這個(gè)問題要怎么解決呢?其實(shí),HR在挑選員工生日禮物時(shí)可以換個(gè)思路:可以考慮轉(zhuǎn)變下員工生日禮物的發(fā)放形式,選擇送生日禮品套餐給員工,這樣的套餐提供很多生日禮物可供員工自己兌換,從蛋糕券、零食到生活用品、小家電、家紡等等,員工可選的范圍是很大的,而且員工使用起來也非常方便,通過手機(jī)或者電腦就可以便捷兌換自己喜歡的禮品,快遞免費(fèi)配送到家。在員工生日的時(shí)候送上這樣的生日禮品套餐,能夠滿足不同員工的不同需求和喜好,在確保員工滿意的情況下,也為HR省了很多事兒。

關(guān)愛通生日禮品套餐,匯集眾多生日好禮:蛋糕券、巧克力、咖啡、零食、小家電、家居用品……還有多款網(wǎng)紅潮品,員工隨心選擇,自由兌換。五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)檔位:50 ,100 , 150 ,200 ,300元,企業(yè)可根據(jù)預(yù)算選擇,其它檔位亦可定制。關(guān)愛通生日禮品套餐,滿足不同員工的多樣需求,全國(guó)免費(fèi)配送,售后更有先行賠付機(jī)制。
關(guān)愛通生日禮品套餐,讓員工可以自由挑選自己喜愛的禮物,公司發(fā)的員工生日禮物再也不會(huì)給員工添尷尬了。
免責(zé)聲明 :
本網(wǎng)站內(nèi)容部分來自內(nèi)容作者或互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)抓取。相關(guān)文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點(diǎn),不代表關(guān)愛通觀點(diǎn)或立場(chǎng)。關(guān)愛通力求此信息所述內(nèi)容及觀點(diǎn)的客觀公正,但不保證其內(nèi)容的準(zhǔn)確性、完整性,也不保證未來內(nèi)容不會(huì)發(fā)生變更。 如本網(wǎng)展示內(nèi)容的作者及編輯認(rèn)為其作品不宜上網(wǎng)供大家瀏覽,或不應(yīng)無償使用,請(qǐng)及時(shí)用電子郵件或電話通知我們,關(guān)愛通會(huì)及時(shí)采取合理措施,避免給雙方造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失。

